“组织的提醒就好比父母的唠叨……”刚刚结束清廉交投建设推进会后，集团党委副书记姜辉、党委委员、纪委书记刘子军对今年新提拔及调整岗位的干部40余人进行了集中廉政谈话。

        刘子军以警示教育片为切入点，语重心长地与大家进行了深入恳谈，告诫大家廉洁从业的重要性及贪欲腐败的危害性，他以四个“始终”，即：始终保持勤于学习，始终压实一岗双责，始终着力问题解决，始终严以修身律己，教育大家怎样做一名信念坚定、履职尽责、务实重干、清正廉洁的好干部，并寄语大家在新的工作岗位上振奋精神，开拓进取，以良好务实的作风和出类拔萃的成绩向组织交上一份满意的答卷。

        姜辉在谈话中客观中肯分析了集团干部人才队伍建设存在的问题和短板，围绕干部如何提能补钙、干净干事提出了五点要求：一是要加强党的创新理论及党史学习，对标学习先进管理理念及业务知识，强化学习聚才气，二是要恪尽职守、勤勉敬业、热心服务，转变作风强底气，三是要敢于负责担责、敢于攻坚克难、敢于争创一流，履职尽责扬锐气，四是要加强团结协作讲和气，五是做到廉洁自律守正气。

        干部廉政谈话是党风廉政建设的重要内容，也是党内监督的重要举措，目的在于通过廉政谈话这种形式，及时提醒，早打招呼，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。今后，集团党委、纪委将采取有效措施推进干部廉政谈话常态化，经常性咬耳扯袖，督促提醒党员干部做到清醒就任、清正履职、廉洁从政。